Кто может помочь составить заявление на работодателя?

Коротко: не увольняют, не платят.
Угрожают, если не выполнить определенный объем - уволю по статье.
Объем был выполнен, новые испытания. Денег не дают.
Куда писать? Нужно ли грамотно составлять заявление, или возможно и помощь юриста не нужна?
Если есть кто готов составить заявление, то цену в личку, если можно.)
Нужно не лично мне.
P. S. Трудовую не отдают, так как не принимают заявление на увольнение.
Плюс официально оформляют на работу, спустя месяца три.
Нет отпусков, платы за проезд, а работа разъездного характера ( при приеме обозначали, что дорогу оплачивают) разъезды не только по Москве, но и Подмосковью.
Переработки, ночные - не оплачивались никак, то есть только оклад.
Не выдается рабочая одежда, приходилось возить химикаты, которые разливались и портили личную одежду.
Оформление на электрика, по факту - это было все, полный спектр разнорабочего, плюс электрик, плюс дезинсектор и много что плюс.

через сайт жалоба в трудовую инспекцию в произвольной форме, мне выплатили все и даже чуть больше, чтобы написала, что конфликт улажен

Трудовая инспекция вам в помощь, они такое любят!!!)))
Правда тут ещё многое зависит от того что написано в трудовом договоре и в должностных обязанностях.

Можно уволиться отправив телеграмму.

Надо понимание, по трудовому договору или ГПХ. "Официально оформляют на работу через три месяца" не имеет значееия, имхо, если память не изменяет. Важен факт допуска к работе, это и есть начало трудовых отношений. А так то да, в трудовую инспекцию прямая дорога.

Нет, уже нельзя. Так как получается прогулов много.
Человек с начала декабря просит об увольнении.
В январе сказал, что не выйдет.
Не дают написать заявление.

Заявление на увольнение не имеют права не принять. Пишите в трудовую инспекцию, потом в суд, если не будет результата

где это такое рабовладение ещё осталось? такие бесстрашные работодатели..

борзота зашкаливает. пока читал закипел. я бы им максимально возможно испортил жизнь.

Прогулы зафиксированы? Если нет, то и доказательства факта прогулов нет.

Госпредприятие. Всё в точности так-же, как у автора топика.

Комиссия из Москвы начальству слегка попеняла, но всё осталось, как было.

ментовка как ни будь?

Никак.

Как не любить-то, если им поляну накрывают в таких случаях.

Заявление в прокуратуру напишите,описав все нарушения.Я сталкивалась с подобным.Зарплату задерживали,давали частями,не всю зачастую.Доблестные органы вскрыли офис прямо в отсутствие владельцев,вынесли оттуда компы с документами.Директор потом меня уговаривал зарплату получить.

Всегда всё делать письменно плюс запись разговоров на диктофон.
Заявление отправить "Ценным письмом с описью о вложении с уведомлением о вручении". или телеграммой.
В описи (2экземпляра) о вложении не просто указать кол-во листов в письме, а написать, что это заявление в такую то организацию на увольнение ФИО с датой. Проще в опись переписать весь текст заявления. В инете есть формы описи о вложении в ворд, скачать и вбить текст заявления.

А как узнать, зафиксированы или нет, как их фиксируют?

Актами об отсутствии на рабочем месте.

Надо в суд и трудовую испекцию

Он одини в такой ситуации? Или есть люди которые готовы поддержать его, в этих разборках?

Если найдется хотя бы ещё один человек или есть документальные свидетельства требований и нарушение прав, то потреплете их основательно, ели нет то могут спустить на тормозах. Что касается угроз, прямиком в трудовую инспекцию, они посоветуют что и как.