Как у вас всё просто оказывается. Я думала, что посложнее. И ещё после этих слов раскосыми глазками хлоп, хлоп, да?

Однако если взять выборку Ж или М одного возраста, вы сразу увидите, что кто-то выглядит старше, а кто-то моложе, порой довольно значительно.

И чего? Это как-то качественно влияет на их жизнь?

А она потом: а сапожки когда, а то у меня конёчки сносились уже.

занимаю очередь)

спасибо за вечер, все спокойной ночи)

Да. Британские учёные сделали открытие, что привлекательные люди намного быстрее продвигаются по карьерной лестнице и имеют доход примерно на 25 процентов выше их непривлекательных коллег. Только не говорите, что это опять сочинили. В целом с этим я согласна. Внешность даёт, как минимум, фору, что в отношениях, что на работе.

Ну, все ж нормальные люди знают, что не существует такой линейной зависимости.

Не-а. Фору даёт не ум и не внешность, а характер.

Есть профессии , построенные на внешности: модели, актрисы, даже симпатичные певцы будут иметь бОльший успех особенно на нашей сцене и попсе, где никто не умеет петь нормально. Телеведущие все симпатичные. Страшных видели?

Это потом.

Всю историю человечества с античных времен, художники, поэты, писатели воспевали женские прелести)
Очевидно, что внешняя привлекательность всегда была товаром, а на ловца и зверь бежит)
Но вы, безусловно, тоже правы.

Это уже другой вопрос. Вы говорили про то, что все Ж внешне соответствуют своему паспортному возрасту. Я вам наглядно показал, что это не так. Убедиться очень легко, заходим в раздел анкет и выбираем по любому конкретному возрасту хоть Ж хоть М.
И, да, влияет, безусловно. Покажите мне хоть одного человека, кто после 30 хочет выглядеть старше своих лет. Моложе - то таки, да.

Да ладно, вы же вроде в ИТ?
там самые системные и рациональные парни)

Красивых людей много и умных много, а с характером - нет.

Это в начале. Человек уже рождается с определённой психокой, которая потом на многое и влияет.
Видела ли я страшных и неталантливых? Да, Ольга Бузова, например )

Миф

Вы наглядно пока что ничего не показали )) Не надо тешить себя надеждами, что в жизни вы увидете то же самое, что и на фоточках в анкете ))

Часто приходится взаимодействовать с айтишниками. Совершенно обычные люди.
Системных и рациональных ищите среди руководителей.

Ок. Тогда так.
Вы выдали тезис, вам и доказывать.
Сможете?