Как надо решать проблемы на работе. Работал я в одной конторе, оказывали услуги населению. И один раз поймал одного работника на воровстве. Кража вскрылась, шеф негодовал, но так как пойманный плакал не выдавать его, то я сжалился. Со временем история эта забылась. И вот как то ловит шеф этого работника пьяным на работе, а тот заявляет, что это я мол торгую среди работников поленым продуктом и спаиваю их. Я не стал долго оправдываться , вывел этого работника на улицу и набил ему морду.
Я просто хочу сказать, что какие то конфликтные ситуации нужно решать сразу и вносить максимально ясности. Мне не стоило покрывать воришку, я за это понес определенные потери. Вам нужно было поговорить с той мамой после получения информации от коллеги и все сразу решить.

Вообще нет слов, в смысле Вы то нормально себя повели, как мне кажется, но я не педагог, поэтому могу ошибиться.

Я не соглашусь)) Этот способ работает с адекватами , но не истеричками)). Но спорить не буду. Каждому свои методы

И это 2 класс?? Дети не с ЗПР? Нормальный ребёнок во втором классе, если ему дали поиграть и вернуть - поиграет и вернёт. У нас в детском саду в старшей группе такого нет. Все возвращают чужие игрушки и очень переживают, если не вернули.

Неадекватные родители были всегда и в наше время

Могу Вас познакомить со своим братом (учитель немецкого/английского/физики), он быстро всех на место ставит еще и как офицер запаса А в Ваших действиях нет неправоты.

Будьте спокойны. Мыслите логически. От этой коллеги держитесь подальше. Это её провокация, боюсь, что не последняя.

я и не спорю)))
каждое мнение имеет право жить))
я написал как думаю сам. и как бы сделал.

У нас в саду один раз родитель придумал историю о том, как будто воспитатель скинул его ребёнка со второго этажа,... и с этой фантазией потом пошёл к директору....так что да, мамочки и папочки порой способны на все

как правило из числа тех, кто из грязи в князи..
чего то где украли по случаю и сразу стали себя считать голубых кровей)

Имела ввиду, что могла бы поспорить, но ленивая стала

,,Крышу" предлагаете?

надо было вызвать этого папашу и сказать что идёт в полицию подавать заявление о попытке изнасилования. чтоб он на жопу сел.

Я бы позвонила этой маме, может действительно не все так страшно) чего думать и гадать. Сказала бы что любимый мишка моего ребенка и не могла подарить)) А так то она должна была объяснить ребенку, что это чужое ( но ей это не надо говорить)))

Зачёт

Этого не потребовалось, о его надекватности потом узнал весь детский сад. Человек реально не в себе. И он такой не один был у нас.

1. Вся конфликтность ситуации со слов коллеги.

2. Как понимаю, мама ребенка поделилась с этой коллегой, по-дружески. Это у коллеги, судя по всему, не очень адекватная реакция: ведь ситуация никаким боком её не касается.

Вообще большой вопрос, действительно ли мама истерила и собиралась мчаться к директору.
Истеричка уже давно бы трезвонила и ватсапила бы Вам, высказав все, что думает о Вашей персоне.
Насколько я знаю истеричных людей. Судя по предъявленной переписке, там мама как мама. Самая обычная.

3. При разговоре с директором будьте спокойны, настаивайте на том, что конкретная ситуация с возвращением игрушки разрешилась мирно
(сомневаюсь, что разговор в принципе будет)

4. На маму мальчика ни при каких обстоятельствах не эмоционировать. Вести себя так, словно вы с ней очень миролюбиво разрешили ситуацию. Что по факту и было.

*** Коллега, смотрю, любительница накрутить и себя, и других. В целом, аккуратнее с ней.

Согласно описанной вами истории, причин для выговора, и тем более увольнения нет. Удачи вам!

Вы новенькая в этой школе?
Попросите коллегу не вмешиваться. Научитесь свои проблемы решать сами.
Жалобы 99%никакой не будет. А если будет, спокойно и уверенно общайтесь с директором. Вы ничего противоправного не совершили. А если директор неадекват и не встаёт на защиту своих работников. То нечего и работать в такой школе. Благо школ хватает.
Но думаю будет все хорошо.